Première rencontre pour les nouveaux duos

Après l’appel à participation s’étant déroulé du 6 janvier au 6 février, puis la réunion de jumelage du 12 février  dernière à laquelle l’équipe salariée de Grand Bureau ainsi que deux anciennes participantes du programme ont participé, nous avons entamé la 3ᵉ édition du programme de mentorat La Cordée le mercredi 4 mars 2026.

9 binômes se sont donc rencontrés pour la première fois à l’occasion d’une journée de lancement (ou journée kick-off) à La Rayonne (Villeurbanne) sous un soleil éclatant. Les 18 participant·es ont d’abord pris le temps de se connaître à travers différentes animations, ils et elles ont ainsi pu en apprendre davantage sur les métiers, les hobbies ou anecdotes de vie de chacun·e.

Cette journée fut aussi l’occasion de rappeler les grands fondements du mentorat, son fonctionnement et les raisons qui ont poussé Grand Bureau à concevoir ce programme (faible pourcentage de femmes et de minorités de genre en poste de pouvoir, inégalités de genre, sentiment d’isolement de certains métiers, espace d’échanges entre générations). Chaque binôme a ainsi pu appréhender sa manière de concevoir la relation mentorale et a donc rédigé et signé la charte éthique permettant de cadrer les objectifs, les moyens alloués et le temps dédié à La Cordée.

Derrière ces différentes animations, c’est donc 18 personnes, 18 professionnel·les qui vont cheminer durant 1 an ensemble, à la fois en grand groupe sur les 3 temps forts collectifs ponctuant l’année, mais aussi de manière autonome en binôme, afin de monter en compétences, d’acquérir de nouveaux savoir-faire et savoir-être, et de mieux connaître l’environnement professionnel dans lequel ils et elles vont continuer d’évoluer.

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Ressources associées

➔ La Cordée
Présentation du dispositif et des duos pour cette nouvelle saison